Художнє твір підвищує продуктивність персоналу - До останнього десятиліття твори мистецтва розглядалися як розкішна звичка багатих людей. Але всі підприємства від великого до малого здатні усвідомити, що твори мистецтва мають яскравий вплив на людей, що працюють в компанії, або клієнтів, які регулярно відвідують офіс. Так, як правило, це новий погляд на продуктивність.
Хоча мистецтво охоплює широкий спектр творчості, тут художні твори означають картини, малюнки та фотографії, створені чи захоплені відомими чи «не дуже відомими» людьми. Все, що вам потрібно зробити, - це знайти місця в офісі, де їх можна повісити (навіть у невеликих кабінетах) і де гарне світло.
Перш ніж розібратися в деталях про те, чому слід повісити твори мистецтва по стінах у вашому кабінеті, ми розповімо про те, чому ви можете вважати, що твори мистецтва - це повна марна трата часу. Спочатку ми поговоримо про міфи, а потім їх розбиваємо.
Ми можемо зрозуміти, що якщо ви тільки починаєте, ви намагаєтеся зменшити вартість, навіть якщо це лише копійки, але що може бути важливішим, ніж розум тих людей, які виробляють те, що продаєте?
Поговоримо про те, чому ви, мабуть, протистояли б ідеї повісити художні твори по стінах у вашому кабінеті.
Опір мистецтва - міфи
-
Вартість:
Як власник малого бізнесу вам може не сподобатися ідея придбати щось, що може не вплинути безпосередньо на виробництво. Але річ, якщо ти хочеш бути стійким бізнесом, то потрібно людям, які продуктивні, життєрадісні та завжди мотивовані до роботи. А за це потрібно заплатити трохи ціну. Ні, твори мистецтва не є дорогими. Якщо ви зайняті, замовте електронний магазин, якому ви довіряєте. Ви знайдете безліч творів мистецтва за мінімальною ціною. Так, вони можуть бути створені чи захоплені відомими людьми, але вони хороші. Для початку просто придбайте 2-4 твори мистецтва і подивіться, як вони щодня впливають на ваших працівників.
-
Віра:
Ви твердо вірите, що твори мистецтва не здатні впливати на мотивацію та продуктивність працівників. Ви можете так подумати. Але ось приклад. Припустимо, вам доводиться жити в кімнаті добу, окрім бетонних стін, без картин, прикрас чи творчих шедеврів. Вам потрібно провести там цілий день, навіть не виходячи з кімнати. Як би ви почувались? Давайте змінимо сцену. А тепер уявіть, що на стінах тієї кімнати висять красиві картини. Ви можете блукати навколо, дивитися і насолоджуватися. Як би ви почувались? Ви сказали - «Набагато краще!». Це різниця між тим, що у твоєму кабінеті є твори мистецтва, а не твори мистецтва. Вашим працівникам і навіть вам потрібно провести цілий день в офісних приміщеннях (в основному, можливо, не завжди). А за ці похмурі години лише оздоровлення може омолодити, змусити задуматися про красу життя і ваша ефективність різко покращиться.
-
Не любить твори мистецтва:
Є люди, які не люблять малюків, квітів та художніх робіт. Ні, нам не потрібно їх судити; але їхні нелюбові - це не просто ненависть. Їм не подобаються ці речі, тому що вони ніколи не були достатньо цікавими, щоб знати, чому вони не люблять або, можливо, вони пов’язують одну чи кілька емоційних подій свого життя з однією або кількома з цих речей. Навіть якщо ви кажете, що ви не любите твори мистецтва, нагадаємо, що під час зустрічі розмовляйте зі своїм клієнтом, співпрацюйте з однолітками та ведете переговори з інструментами та технікою, насправді ви створюєте мистецтво. Незалежно від того, чим ви займаєтесь, ваш творчий потенціал виявляється у світі та впливає на навколишній світ. То чому ви вважаєте, що художні твори не працюватимуть? Спробуйте їх протягом місяця і подивіться, чи спостерігається якийсь підйом настрою чи мотивації у вас чи у ваших співробітників чи ні. Без спроби ви не знали б магії художніх творів, тож спробуйте.
-
Логіка:
Якщо ви один з тих, хто вважає, що логіка є базовим знаком відмінної ділової проникливості, останні дослідження доводять, що це не так. Вам потрібно використовувати і правий, і лівий мозок одночасно, щоб створити щось надзвичайне, так, навіть у вашому бізнесі. Вам потрібно використовувати лівий мозок для логічних міркувань, а правий мозок потрібно використовувати для творчості та народження нових ідей. Щоб бути чудовим діловим чоловіком / жінкою, потрібно використовувати правий мозок стільки, скільки ви використовуєте лівий мозок. І коли ви дивитесь твори мистецтва на перервах або під час прогулянки до кабіни чи виходу з неї, це підсвідомо впливає на ваш інтелект. Не вірте мені. Просто зробіть експеримент. Замість того, щоб купувати твори для вашого офісу, придбайте твір для своєї спальні та повісьте на стіну. Дайте йому сім днів. Ви відчуєте себе точно як картина на стіні вашої кімнати. Виходячи з цього, вирішіть, чи потрібно вішати твори мистецтва також на стіни вашого офісу чи ні.
Розбиття міфів - Чому твори мистецтва допоможуть вам бути найкращими у творчості?
Ваш творчий потенціал необмежений. Так і ваші працівники! Більшість людей принижують власний творчий потенціал, вірячи людям, які не мають сенсу чи уявлення про те, що таке мистецтво. Таким чином, ви повинні зробити все можливе, щоб відмовитись від усіх опорів для художніх робіт і спробувати їх значно вплинути на загальну продуктивність організації.
У цьому розділі ми розкриємо міфи, які можуть заважати вам використовувати твори мистецтва як засоби для підвищення продуктивності.
-
Народжуйте нові ідеї:
Ідеї - це все. Так, вам потрібно виконати їх, щоб отримати з них якусь цінність. Але не народивши їх, ви не зможете їх реалізувати. А твори мистецтва допомагають отримати нові ідеї. Вони розширюють ваш горизонт мислення і доставляють вас до місця, де ви наодинці зі своїми думками, і ви можете створити магію. Якщо ви ніколи цього не бачили, спробуйте гарний твір мистецтва у своїй кабіні (якщо у вас є) або у вашій кабіні. Повісьте його таким чином, щоб ви могли постійно дивитись на нього постійно. А потім подивіться, що станеться? Цей художній твір вплине на вашу підсвідомість та на те, як ви обробляєте інформацію. Протягом декількох днів ви будете почувати себе добре і придумаєте приголомшливі ідеї покращити все, що хочете.
-
Вивчення нового:
Вивчити нову річ чи вміння ніколи не буває просто. Але твори мистецтва допомагають покращити настрій розуму робити саме це. Якщо ви довго щось боретеся, повісьте твори мистецтва, які передають можливість. Ви також можете використовувати фотографії (також твори мистецтва) нового ранку або все, що розширює ваші обмеження. Тоді використовуйте хороше освітлення. Ви б побачили, що магічно ваша захоплююча сила зросте. Ви почнете почувати себе добре, вивчаючи річ чи вміння, які ви звикли засуджувати. Це може здатися магією, але на цьому простому прикладі ми можемо зрозуміти силу мистецтва, яке має наше життя.
-
Основна увага:
Найбільшим ворогом продуктивності є не ваш розум, а чимало відволікань, які намагаються привернути вашу увагу - ваш мобільний, запит колеги, спливаючі вікна електронної пошти, сповіщення сайтів у соціальних мережах та багато іншого, коли ви намагаєтесь зосередитись . Найкращий спосіб - очистити всі ці речі, які грабують ваш фокус, і повісити на стіну перед вами прекрасну ілюстрацію. На своєму столі зберігайте лише те, що вам потрібно. Якщо вам потрібен ноутбук, просто тримайте ноутбук. Попрацюйте 25 хвилин і зробіть перерву на 5 хвилин. Протягом цих 5 хвилин розслабтесь і подивіться на твори мистецтва. Подивіться на всі криві, колір, текстуру, поверхню і побачите можливість цього художнього твору, а потім знову поверніться до роботи. Ви зможете набагато краще зосередитись на одному, і ви створите чудові результати. Якщо у вас є малий бізнес, попросіть своїх працівників також зробити те ж саме, це підвищить загальну продуктивність організації.
-
Збільшити зв’язок:
Уявіть дві сцени - в одній люди руйнують інших людей, будівлі та інфраструктуру, а в іншій люди об’єднуються, щоб створити щось виняткове. Якщо ви хочете збільшити зв’язок своїх співробітників, вам потрібно використовувати великі твори мистецтва, що означають те саме. Повісьте гарну картину людей, які збираються разом і хихикають у групі. Твір є насправді символом. Символ впливає набагато швидше, ніж слова. Отже, відповідно до вашої місії або відповідно до бачення вашої компанії, вибирайте твори мистецтва. Поговоріть з художниками та створіть твори мистецтва аналогічно, якщо ви можете собі дозволити. В іншому випадку ви можете відвідати художній магазин і придбати твори мистецтва, які передають ті самі почуття, емоції та життя.
-
Будуйте культуру:
Де ти любиш працювати? Дослідники кажуть, що найкращим місцем для роботи є мінімалістичний робочий простір, де ви не маєте лише фізичного простору; швидше ви також отримуєте візуальний простір. Щоб добре працювати, важливо заспокоїти очі і звільнити розум. Таким чином, яким би маленьким чи великим не був ваш офіс, очистіть усі необхідні меблі та повісьте красиві твори мистецтва на стіни. Якщо ваш офіс буде складатися з прекрасних художніх творів всюди і якщо вони передають ту саму місію, яку ви та ваша організація хочете донести до своїх співробітників, то це з часом розвиватиме культуру. Якщо ви не знаєте, як це зробити, скористайтеся інтер'єром, розробленим і запитайте його, як ви хочете, щоб твори вплинули на працівників. Більшість роботодавців звертають увагу лише на речі, які безпосередньо підвищують продуктивність своїх працівників, але ігнорують найтонші аспекти. Не ігноруйте тонких аспектів, оскільки часто ці тонкі фактори найбільше впливають на продуктивність працівників.
-
Перспектива клієнта:
Як би ви себе почували, якщо завітаєте до офісу і побачите, що на стінах є красиві картини та твори мистецтва? Все, що ти міг би сказати - Ух! І ти одразу почуватимеш себе добре в тому кабінеті. Отже, ви не хочете пропонувати однаковий досвід своїм клієнтам? Якщо ви підберете гарні твори для прикраси свого офісу, ви можете створити подібний досвід для своїх клієнтів. Більше клієнтів відвідає ваш офіс, більше буде вашим бізнесом; чим більше буде ваш бізнес, тим краще буде прибуток; кращими будуть ваші прибутки, кращою буде можливість вашого майбутнього! А коли більше клієнтів відвідує вас, вони впливатимуть на психіку ваших співробітників, і вони також будуть працювати краще і давати кращі результати.
Захоплююче дослідження офісного середовища
Підсумковий аналіз давайте розглянемо дослідження про те, як навколишнє середовище впливає на загальну продуктивність персоналу.
Дослідженнями доведено, що ті самі люди, якщо працювати в кращому середовищі, вироблять набагато краще, ніж менш ідеальне. Тепер питання полягає в тому, як би ви створили середовище, яке сприяло б продуктивності працівників? Як ми вже згадували раніше, на відволікання уваги не варто дивитись, якщо ви хочете підвищити продуктивність. Але якщо це відволікання, створене художніми творами, то насправді це поліпшить психічний стан ваших співробітників.
Ось дослідження:
Найт та команда оцінювали чотири типи офісного середовища та те, як вони впливають на продуктивність персоналу.
- Lean: У цьому офісному приміщенні вони зберігали лише необхідні речі для виконання роботи
- Збагачений: У цьому просторі художні твори та рослини вже були влаштовані заздалегідь
- Уповноважений: У цьому просторі співробітники можуть змінювати твори мистецтва та рослини відповідно до власних бажань та комфорту
- Знешкоджений: У цьому просторі, після того, як співробітники влаштували художні твори та рослини, експериментатор переробив художні твори та рослини відповідно до збагаченого офісного приміщення.
Було встановлено, що люди, які працюють у збагаченому просторі, на 15% швидше виробляють продукцію, ніж люди, які працюють у неквапливих офісних приміщеннях. А люди, які працювали в офісних приміщеннях, виробляли речі на 30% швидше, ніж художня офісна площа. Люди, які працюють у знедолених офісних приміщеннях, створили ті самі результати, що і в неквапливих офісних приміщеннях. А люди, які працюють у збагаченому та уповноваженому офісному приміщенні, навіть не скаржилися на будь-які проблеми зі здоров’ям, які вони робили у неквапливих та знедолених офісних приміщеннях.
З цього захоплюючого дослідження можна зрозуміти, що мистецькі твори можуть впливати на оточення офісу та як це може різко змінити продуктивність роботи персоналу. Якщо ви купуєте художні твори для свого офісу, це не буде марною тратою; швидше це було б інвестицією для підвищення продуктивності Вашого персоналу як науково-дослідної роботи? Цей дзвін дзвонить?